Kategorien
Allgemein

When job hunting gets harder, Harder makes it easier!

Die Jobsuche kann hart sein – vor allem in einem umkämpften Markt und unter den hohen Anforderungen, die viele Unternehmen heute stellen. Mein Slogan „When job hunting gets harder, Harder makes it easier“ bringt auf den Punkt, was ich als Headhunterin und Personalberaterin biete: Unterstützung und Klarheit in einem oft komplexen und stressigen Prozess. Warum […]

Kategorien
Allgemein

Servicetechniker: Der Schlüssel zur Kundenzufriedenheit und -bindung

In der heutigen Zeit, in der technische Anlagen und Geräte für viele Unternehmen unverzichtbar sind, spielt der Servicetechniker eine zentrale Rolle. Ganz gleich, ob es sich um mechanische oder elektrische Anlagen, Kräne, elektronische Geräte oder Windkraftanlagen handelt – der Service muss immer gewährleistet sein. Ohne eine zuverlässige Betreuung riskieren Unternehmen, ihre bestehenden Kunden zu verlieren […]

Kategorien
Allgemein

Operativer Vertrieb und Business Development: Schlüssel zum Erfolg in Rezessionszeiten

Operativer Vertrieb und Business Development sind in wirtschaftlich schwierigen Zeiten unverzichtbar. Unternehmen müssen gezielt abwägen, welche Aktivitäten tatsächlich zur Wertschöpfung beitragen und welche als reine Kostenstellen anzusehen sind. Während eine Rezession für viele Unternehmen Herausforderungen mit sich bringt, zeigt sich der operative Vertrieb und das Business Development als unverzichtbar, um trotz schwieriger Umstände Wachstum und […]

Kategorien
Allgemein

Alles aus einer Hand: Active Sourcing mit Irina Harder

Wenn es um die diskrete und präzise Besetzung von Positionen geht, ist eine umfassende Betreuung entscheidend. Ich, Irina Harder, biete Ihnen Active Sourcing und Headhunting „aus einer Hand“. In diesem Modell übernehme ich persönlich jede Stufe der Kandidatensuche – vom ersten Gespräch bis zur erfolgreichen Besetzung. So können Unternehmen sicher sein, dass jeder Schritt effizient, […]

Kategorien
Allgemein

Diskrete Mitarbeitersuche mit einem Headhunter: Die Lösung für vertrauliche Personalwechsel

Gezieltes Kandidaten-Matching: Durch seine Netzwerke und Marktkenntnisse findet der Headhunter passgenaue Kandidaten, die den Anforderungen entsprechen und zur Unternehmenskultur passen.

Kategorien
Allgemein

Headhunting vs. klassisches Recruiting – Welcher Ansatz ist für Sales-Talente der richtige?

Einleitung: Willkommen auf meinem Blog! Ich bin Irina Harder, spezialisiert auf Headhunting im Bereich Sales. Oft werde ich von Unternehmen gefragt, welcher Recruiting-Ansatz der beste ist: das klassische Recruiting oder gezieltes Headhunting? Besonders im Vertrieb ist es entscheidend, die richtigen Talente zu gewinnen, die das Unternehmen voranbringen. In diesem Beitrag gehe ich auf die Unterschiede […]

Kategorien
Allgemein

Headhunting: Strategien zur Gewinnung von Sales-Talenten

Einleitung: Willkommen auf meinem Recruiting Blog! Ich bin Irina Harder, und ich möchte meine Erfahrungen und Strategien im Bereich Headhunting mit Ihnen teilen. Der Wettbewerb um Top-Vertriebler ist hart, und es ist entscheidend, die richtigen Methoden anzuwenden, um Spitzenkräfte zu gewinnen. In diesem Beitrag erfahren Sie, wie professionelles Headhunting Ihr Unternehmen nach vorne bringen kann. […]